• Fechas para pago en Previred

  De acuerdo con lo establecido en el D.L. 3500, el plazo para pagar las cotizaciones previsionales a través de Transferencia Bancaria vence el día 13 de cada mes. Este plazo es invariable, independientemente de que el día 13 caiga en sábado, domingo o festivo, por lo que no se traspasa al hábil siguiente. Los bancos autorizados para realizar estos pagos hasta el día 13 son: Banco Santander (1) BCI / T-Banc BancoEstado (2) Scotiabank / Banco Desarrollo Banco Chile / EdwardsPopular

• Firmar un finiquito online

  Para firmar un finiquito ya no es necesario ir a una notaría o a la Dirección del Trabajo. Ahora esto puede ser realizado por medio de internet. Este trámite se realiza vía el Portal Mi DT. En primer lugar el empleador debe generar la propuesta de finiquito. Luego el trabajador debe ingresar al portal y aceptarla (con o sin reserva de derechos) o rechazarla. Para ambos casos, deben autenticarse cada uno con su Clave Única. Tras aceptarla, el empleador deposita el monto adeudado en la TGR yPopular

• ¿Cuál es la remuneración de un trabajador durante su feriado anual?

  De acuerdo a la legislación vigente, los trabajadores con más de un año de servicio tendrán derecho a un feriado anual de quince días hábiles, con remuneración íntegra. Primero, es importante definir qué se entiende por "remuneración": De acuerdo al artículo N° 41 del Código del Trabajo: "se entiende por remuneración las contraprestaciones en dinero y las adicionales en especie avaluables en dinero que debe percibir el trabajador del empleador por causa del contrato de trabajo". Es fundamPopular

• Sueldo empresarial

  El concepto de sueldo empresarial se puede entender como una franquicia tributaria que permite a los socios de una empresa reconocer su costo como gasto en la contabilidad de la misma. Esto no implica que el socio se considere un trabajador de la empresa, ya que no existe un contrato de trabajo que establezca un vínculo de subordinación o dependencia. ¿Sueldo empresarial o efectuar retiros? Desde el punto de vista tributario, optar por retiros suele acarrear una mayor carga imposiAlgunos lectores

• Decreto Supremo N°67: Tasa de Cotización Adicional Diferenciada

  Esta información fue extraída del Instituto de Seguridad Laboral en el siguiente link. La aplicación del D.S. Nº 67 es un proceso que se realiza cada dos años (impares), y en el que se determina la Tasa de Cotización Adicional Diferenciada del Seguro Social contra Riesgos de Accidentes del Trabajo y Enfermedades Profesionales, Ley N° 16.744. El proceso del año 2023 tiene por finalidad realizar la respectiva evaluación de la siniestAlgunos lectores

• ¿Los socios de una empresa pueden trabajar en ella y ser remunerados?

  Sí, los empresarios o socios de una empresa y que cumplan una función en ella pueden asignarse un sueldo, el que recibe el nombre de Sueldo Empresarial o Sueldo Patronal. Este concepto se refiere a una franquicia tributaria que permite al Servicio de Impuestos Internos (SII) considerar el sueldo de los socios o dueños de la empresa como un gasto necesario para la generación de ingresos. Sin embargo, es importante señalar que este sueldo no implica una relación de subordinación o dependenciAlgunos lectores

• Integración con Talana

  Si utilizas Talana para llevar la gestión de RR.HH en tu empresa, tenemos una buena noticia para ti. En Clay tenemos una integración disponible con Talana, que nos permite obtener la información de remuneraciones de tu empresa y traerla a Clay. Esto te permitirá: Crear una propuesta de asiento de centralización de remuneraciones (para clientes que tengan activo el módulo de contabilidad). Poder ver el libro de Remuneraciones en Clay. Incorporar la información de RAlgunos lectores

• Firmar Contratos Digitales en Talana

  Talana es el sistema de remuneraciones que usa Clay para la gestión de Recursos Humanos de aquellos clientes que contraten este servicio. Una de sus características es que permite firmar contratos laborales de manera totalmente electrónica. Para poder hacer esto, se debe pasar por un proceso de configuración que nuestro equipo en Clay debe hacer, este proceso se llama enrolamiento. Una vez realizado este enrolamiento, el trabajador está listo pPocos lectores

• Semana Corrida

  La semana corrida es un pago que corresponde realizar a trabajadores que son remunerados de forma diaria (vale decir por día trabajado) y también a aquellos que perciben una renta fija y otra que es variable (por ejemplo en función de las ventas). Este pago se creó para evitar la desigualdad que ocurriría entre un trabajador que tiene un sueldo fijo mensual v/s uno que se le paga solo por día trabajado. Esto ya que el trabajador que percibe ingresos por día trabajado tendría que trabajar inclusPocos lectores

• ¿Mi sueldo líquido puede bajar?

  Quizá te ha pasado que ves variaciones entre un mes y otro en tu sueldo líquido. En este artículo te damos una idea de su posible causa. En Chile aparte de la moneda que tenemos en circulación (el peso), tenemos otra forma de forma de cuantificar el dinero, que es la UF o Unidad de Fomento. La UF no es una moneda en sí, es una forma de cuantificar el dinero, pero reajustado por la inflación en un periodo determinado. Fue introducida en 1967 y ésta se reajusta de forma mensual de acuerdo conPocos lectores

• Solicitud de vacaciones - Talana

  Si llevas la gestión de recursos humanos en Talana, (si tienes contratado Talana de forma particular) en este artículo te enseñaremos cómo gestionar las vacaciones tanto desde el punto de vista del trabajador, como del empleador. Solicitar vacaciones Las solicitudes de vacaciones pueden realizarse tanto desde la app Talana (disponible para Android y iPhone), como desde el sitio web de esta plataforma. En este artículo mostraremos la opción de solicitar vacaciones mediante la app.Pocos lectores

• Centralización Contable en Talana No Cuadra

  Clay tiene diversas integraciones, y una de ellas es la de Talana que nos permite facilitar el proceso de creación de la centralización de los asientos de remuneraciones, entre otras funciones. Al intentar centralizar contabilidad desde Talana, es posible que el monto del debe y del haber no coincidan. Si esto sucede, es necesario contactar a Talana y soliPocos lectores

• Integración con HCM Front

  Si utilizas HCM Front como plataforma de recursos humanos en tu empresa, puedes integrarla a Clay para así obtener el asiento de centralización de remuneraciones de una forma más simple. Esta integración te permitirá: Crear una propuesta de asiento de centralización de remuneraciones (para clientes que tengan activo el módulo de contabilidad). Poder ver el libro de Remuneraciones en Clay. (En el módulo Gestión Tributaria Libro de Remuneraciones). Incorporar la información de RemuneracioPocos lectores